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貫徹落實
水電十局召開2024年工作會暨十屆二次職代會
來源:水電十局 作者:李林峰 時間:2024-02-04 字體:[ ]

2月1日,水電十局在成都召開2024年工作會暨十屆二次職代會,以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實黨的二十大精神和中央經(jīng)濟工作會議、中央企業(yè)負(fù)責(zé)人會議精神,認(rèn)真貫徹落實集團(股份)公司工作會議部署要求,明確2024年工作思路、總體要求和重點任務(wù),動員引領(lǐng)全體干部職工強化協(xié)同拓市場,狠抓落實促履約,為集團公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻。

會議指出,過去一年,水電十局上下深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神,黨建引領(lǐng)堅強有力,持續(xù)強化政治建設(shè),高效推進主題教育,多措并舉建強隊伍,堅定不移正風(fēng)肅紀(jì);重點改革成效顯現(xiàn),治理機制運作持續(xù)規(guī)范,組織機構(gòu)再造蹄疾步穩(wěn),激勵約束機制變革深入推進;生產(chǎn)經(jīng)營平穩(wěn)有序,主要經(jīng)營指標(biāo)全面完成,海外業(yè)務(wù)趨穩(wěn)向好,科創(chuàng)水平逐步增強,安全環(huán)保管理總體平穩(wěn)。

會議強調(diào),2024年是水電十局各項改革舉措全面實施和深化的開局之年。要全面貫徹落實集團(股份)公司工作會議精神,篤定信心、堅定決心、主動求變,扎扎實實辦好自己的事,一步一個腳印付諸于行動、見之于成效。要圍繞“強黨建、抓市場、抓現(xiàn)場、防風(fēng)險、用好人、分配好”十八字工作思路,堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo),深化戰(zhàn)略布局,加快改革創(chuàng)新,著力提質(zhì)增效,強化風(fēng)險管控,全面推動規(guī)模與效益協(xié)同發(fā)展,確保優(yōu)質(zhì)高效地完成2024年各項目標(biāo)任務(wù),以優(yōu)異成績迎接中華人民共和國成立75周年。

會議要求,2024年要做好六個方面重點工作。一是要堅決扛起責(zé)任,實現(xiàn)高質(zhì)量穩(wěn)增長。堅決落實“十八字”工作思路,緊盯時間表,繪好路線圖,立好責(zé)任狀,狠抓“兩場”強化內(nèi)部協(xié)同,聚焦市場求突破,聚焦現(xiàn)場求效益,務(wù)必完成高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)任務(wù)。二是要保持戰(zhàn)略定力,堅定推進戰(zhàn)略布局。持續(xù)優(yōu)化調(diào)整“水、能、礦、城、數(shù)”業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu),緊跟國家戰(zhàn)略布局,加強重點客戶營銷布局,構(gòu)建一體化市場營銷戰(zhàn)略布局,堅決做強做優(yōu)做大二級單位,實現(xiàn)規(guī)模與效益協(xié)同增長。三是要深化改革創(chuàng)新,奮楫爭先釋放活力。深入實施國企改革深化提升行動,完善現(xiàn)代企業(yè)制度,健全市場化運營機制,全面深化內(nèi)部改革,提升總部工作效能,落實核心工作制度,健全人才工作機制,激發(fā)高質(zhì)量發(fā)展動力活力。四是要堅定信心決心,做大做強國際業(yè)務(wù)。落實國際業(yè)務(wù)“三個優(yōu)先”,打造拳頭產(chǎn)業(yè),構(gòu)筑比較優(yōu)勢,完善營銷體系,優(yōu)化營銷策略,全力以赴拓展市場,搶抓機遇全力攻堅,提升國際業(yè)務(wù)管理水平;五是要強化精益管理,防范化解重大風(fēng)險。狠抓高質(zhì)量履約,強化過程管控,壓實責(zé)任,抓好抓細,增強管理創(chuàng)效能力,做好成本壓降,全力防控重大風(fēng)險,深化法律、合規(guī)、風(fēng)險、內(nèi)控四位一體協(xié)同運作。六是要強化黨建引領(lǐng),凝聚發(fā)展奮進力量。鞏固深化黨的政治思想建設(shè),壓實責(zé)任發(fā)揮組織功效,持續(xù)推進全面從嚴(yán)治黨,營造良好向上氛圍匯聚發(fā)展合力。

會議要求抓好“六個堅持”。堅持以市場營銷為龍頭,拓展高質(zhì)量發(fā)展空間;堅持以現(xiàn)場履約為關(guān)鍵,筑牢高質(zhì)量發(fā)展基礎(chǔ);堅持以深化改革為引領(lǐng),激活高質(zhì)量發(fā)展動力;堅持以管理提升為重點,增強高質(zhì)量發(fā)展效能;堅持以防范風(fēng)險為保障,穩(wěn)固高質(zhì)量發(fā)展根基;堅持以人才隊伍為核心,打造高質(zhì)量發(fā)展引擎。

會議突出業(yè)績考核導(dǎo)向,開展了總部部門、中層領(lǐng)導(dǎo)干部2023年度綜合考核評價,下達2024年經(jīng)濟責(zé)任指標(biāo);表彰了2023年度經(jīng)營業(yè)績優(yōu)勝單位、先進集體、先進工作者、“十局之星”、“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子和文明工程項目;公司主要領(lǐng)導(dǎo)與各單位代表簽訂了2024年黨建工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作、內(nèi)部經(jīng)營、市場營銷和安全生產(chǎn)責(zé)任書。

會議以“現(xiàn)場+視頻”的方式召開,共設(shè)1個主會場、84個視頻分會場,共計774人參加會議。


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